جستاری در باب سمینار تحول جمعی

مقدمه

این عنوان رو در ارتباط با مفهوم «[Large\-group awareness training](https://en.wikipedia.org/wiki/Large-group_awareness_training)» نوشتم که منظورم دوره‌هایی هستش شامل خود دوره ارهارد و لندمارک و البته دوره‌هایی مثل کارایی که تونی رابینز و افراد دیگه برای توسعه فردی، خودیاری(self help)، تحول،‌ راهبری و ... برگزار می‌کنن و تا حدی تبارشناسی(Genealogy)شون می‌خوام بکنم که چی هستن، چی شده که به وجود اومدن و چه نکاتی همراهشون بوده. این متن احتمالا نقطه پایانی براش نباشه و به مرور آپدیت بشه.

متن اصلی

توی بخش مربوط به [پیش‌وایی](/life-skills/leadership) درمورد تاریخچه خود ورنر و لندمارک کمی گفته‌ام ولی از جایی برام موضوع بیشتر باز شد که پادکست‌هایی از فروم لیدرها گوش دادم که اصلی‌ترینش anne peterson هستش که با خود ارهارد هم تعامل داشته و در اجرائیات لندمارک بوده و حالا کتابی نوشته به عنوان «[is this a cult](https://isthisacultbook.com/)» و کلی هم مصاحبه ازش هست. البته پادکست‌های مختلفی مثل «a little bit culty» و «seek safly» و «confronting line» به چنین موضوعاتی پرداختن که البته محدود به ارهارد نیست و سازمان‌ها/افراد مختلفی متهم به سو‌استفاده‌های مختلف شدن مثلا [اینجا](https://en.m.wikipedia.org/wiki/NXIVM).

قبلا مواردی رو درمورد حواشی ارهارد گفته بودم که این موارده:

• اگه خیلی عمیق‌تر خواستید ببینید چه خبرهایی در اطراف ارهارد بوده حتما موسسه esalen رو سرچ کنید. همچنین درمورد Human Potential Movement و Mind Dynamics هم بخونید.
• تایم‌لاینی از کارهای ارهارد
• یه چیزی تحت عناون 60 minutes از cbs بوده که ظاهرا به ارهارد توپیده و انگار نتونسته دووم بیاره و حذف شده کلا.
• درمورد ارهارد و شرکا
• جاهای مشابهی هم بودن که با ارهارد هم‌کاری می‌کردن مثل lifespring.
• اینجا هم از انواع حواشی درموردش گفته.
• نظر آدما توی ردیت.
• اینجا هم مصاحبه‌هایی با افرادی که فروم لیدر بودن و تو کارهای ارهارد بودن، کرده و یک کتاب به اسم is this a cult داره که به اینکه اینا چجوری کالت شدن و کجاها سواستفاده بوده و مسائلی که وجود داشته چیه، پرداخته. + این و این. anne peterson از کسایی بوده که توی لندمارک بوده و با خود ارهارد هم تعاملی داشته و یه جا کنده و اومده بیرون و یه کتابی هم نوشته و توی مصاحبه‌هاش هم درباره طوری که سازمان لندمارک و ارهارد عمل می‌کنن و چالش‌ها مسائلی که داره چیاس.
• آقای rick alan ross توی این مصاحبه درمورد lgat ها و سو استفاده‌هاشون می‌گه و توی cult educations هم مطالبی در زمینه cult شدن گروه‌هایی که روی human potential کار کردن گفته. مثلا اینجا درمورد EST هستش.
• آمار و نظر کارمندای توی لندمارک هم جالبه. مثلا توی گلسدور یه سری اطلاعات هستش.

scientology

تکنولوژی

اینجا به اینکه دوره چجوری اجرا می‌شه و چرا این مدلی اجرا می‌شه می‌پردازم.

[بروس هاید](https://en.wikipedia.org/wiki/Bruce_Hyde_%28ontologist%29) که کتاب speaking being رو نوشته، قبل از اون هم کتاب‌های جالبی درمورد هایدگر و ارهارد داره و فضاش کلا توی فضای اونتولوژی بوده و به تکنولوژی کاری که ارهارد کرده پرداخته مثلا این عنوانش: «Ontological Rhetoric as Transformation Technology». یکی دیگه از کسایی که به صورت آکادمیک به این موضوعات پرداخته، Drew Kopp هستش که کتاب speaking being رو با بروس هاید نوشتن و یک [مجله](https://rdw.rowan.edu/joie/topdownloads.html) هم داره که اونجا می‌تونید مقالاتی در زمینه هستی شناسی و پویش پیدا کنید. همچنین توی [یوتیوبش](https://www.youtube.com/@andrewkopp8273) یکسری مصاحبه جالب با افرادی در این زمینه داره. دوتا مصاحبه با خودش هم انجام شده درمورد کتاب speaking being، [اینجا](https://www.youtube.com/watch?v=vh5x0lhJWUY) و [اینجا](https://www.youtube.com/watch?v=HHG1co2oIVE).

خانم kari granger که اسمش پای همه متن‌های دوره پیش‌وایی هستش و از دوره انداختنش بیرون! [این پادکست](https://www.tgn-consulting.com/podcasts/) رو راه انداخته.

یکی دیگه از کسایی که توی خلق چنین چیزی اثر داشتن Jack Mezirow عه که موضوع [Transoformational learning](https://en.wikipedia.org/wiki/Transformative_learning)کار کرده و خود این موضوع یکی از تکنولوژی‌های پشت دوره‌س.

مفهوم اپوخه از اون مفهومایی بود که زیاد می‌شنیدم ولی دنبالش نمی‌کردم چیه و یهو باز شد که توی دوره ارهارد داشت با مفهوم bracketing که از هوسرل اومده، همین مفهوم رو جا می‌انداخته.

مطالعات هستی‌شناسی

[این](https://www.aparat.com/ontology/videos) و [این](https://www.aparat.com/v/x5661ck)و [این](https://www.aparat.com/v/KwxGI) و [این](https://www.aparat.com/v/j83en39/)

V2 <1403/10/16>